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HR-Administration & Personalentwicklung (m/w) - Teilzeit

Unser Kunde zählt zu den beliebtesten Arbeitgebern in Linz und sucht zur Verstärkung des HR-Teams eine/n HR-Generalisten für die Personaladministration und -entwicklung im Ausmaß von 22 WSt.

 

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung der Personaladministration (Eintritt- bis Austrittsprozesse)
  • Erstellung von Dienstverträgen, Dienstzeugnissen inkl. Stammdatenpflege
  • Unterstützung im Bereich Personalentwicklung inkl. Organisation von Schulungen
  • Mitarbeit im Recruiting (Verwaltung des Bewerbungsmanagements inkl. Terminkoordination)
  • Unterstützung des HR-Teams bei diversen Projekten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HBLA/HAK/Uni/FH)
  • Erste einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen von Vorteil
  • Gute Kenntnisse im Lohnverrechnung-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Genaue, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Umsetzungsstärke

Unser Kunde bietet:

  • Teilzeitanstellung mit 22 WSt
  • Ab 2.500,- Monatsbrutto auf Vollzeitbasis(Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung gegeben)
  • Ausgesprochen angenehmes Betriebsklima
  • Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zahlreiche Sozialleistungen

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Bei Fragen können Sie mich gerne kontaktieren: Sabine Freller (0664 88 23 99 23)

HR-Administration & Personalentwicklung (m/w) - Teilzeit

Linz
Vollzeit

21.10.2020